【課程背景】
“金稅四期”強(qiáng)大到何種地步?
金稅三期,實(shí)現(xiàn)了國(guó)地稅數(shù)據(jù)的合并,同時(shí)對(duì)崗責(zé)體系和征管流程進(jìn)行梳理和配置,實(shí)現(xiàn)崗位設(shè)置、工作流程以及參數(shù)配置等統(tǒng)一,其主要是對(duì)稅務(wù)系統(tǒng)業(yè)務(wù)流程的全監(jiān)控。
而金稅四期,不僅僅是稅務(wù)方面,還會(huì)納入“非稅”業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)對(duì)業(yè)務(wù)更全面的監(jiān)控。同時(shí)搭建了各部委、人民銀行以及銀行等參與機(jī)構(gòu)之間信息共享和核查的通道,實(shí)現(xiàn)企業(yè)相關(guān)人員手機(jī)號(hào)碼、企業(yè)納稅狀態(tài)、企業(yè)登記注冊(cè)信息核查三大功能。
金稅四期如此強(qiáng)大,那哪些企業(yè)會(huì)被重點(diǎn)關(guān)注?又有哪些行為會(huì)被稽查??
此外,隨著疫情趨于結(jié)束,企業(yè)如何面臨更多的財(cái)稅挑戰(zhàn)?如何合理合法做好這一行業(yè)的納稅籌劃?為此,我們特為您準(zhǔn)備《金稅四期——新稅改與嚴(yán)征管環(huán)境下企業(yè)財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)管理與籌劃》課程。
【課程收益】
· 如何讀懂金稅四期?
· 讀懂稅收改革未來(lái)規(guī)劃與企業(yè)影響
· 大數(shù)據(jù)下企業(yè)常見(jiàn)的財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)如何解決
· 分享實(shí)戰(zhàn)案例,切實(shí)解決企業(yè)存在的困惑問(wèn)題
· 提示信息化時(shí)代企業(yè)稅收環(huán)境與應(yīng)對(duì)措施
· 全面排查企業(yè)及個(gè)人所得稅風(fēng)險(xiǎn),安全規(guī)劃稅負(fù)
【課程內(nèi)容】
第一模塊 最新涉稅政策及企業(yè)財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)解決
一、金稅四期中的減稅降費(fèi)
· 金稅架構(gòu)——中國(guó)經(jīng)濟(jì)環(huán)境與稅收政策方向解讀:
· 增值稅未來(lái)趨勢(shì)——三檔變兩檔對(duì)企業(yè)的影響
· 電子發(fā)票的全面普及對(duì)企業(yè)的影響——誰(shuí)還敢虛開(kāi)發(fā)票?
· 金稅四期主要財(cái)稅監(jiān)控指標(biāo)分析
· 金稅四期階段安排
二、金稅四期對(duì)企業(yè)常見(jiàn)的財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題匯總及應(yīng)對(duì)方法:
· 企業(yè)收入變化風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì):
企業(yè)利用私戶、微信、支付寶等收取貨款來(lái)隱匿部分收入,或存在大額收款遲遲不開(kāi)發(fā)票,或給客戶多開(kāi)發(fā)票等等,以后還這樣操作可要小心了!
· 企業(yè)資金流動(dòng)的虛擬化造成的財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)及解決:
1、金稅四期不僅僅通過(guò)你申報(bào)的數(shù)據(jù),來(lái)核實(shí)是否異常??赡苓€會(huì)通過(guò)企業(yè)銀行賬戶、企業(yè)相關(guān)人員的銀行賬戶、上下游企業(yè)相關(guān)賬本數(shù)據(jù)、同行業(yè)收入、成本、利潤(rùn)情況等來(lái)稽查比對(duì)。且央行早已施行了大額現(xiàn)金管理試點(diǎn),公轉(zhuǎn)私、私轉(zhuǎn)私都將會(huì)嚴(yán)查!
2、企業(yè)成本費(fèi)用
主營(yíng)成本長(zhǎng)期大于主營(yíng)收入;公司沒(méi)有車,卻存在大量的加油費(fèi);差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、咨詢費(fèi)等異常;工資多申報(bào)或少申報(bào);買發(fā)票;多結(jié)轉(zhuǎn)成本,后期紅沖或補(bǔ)發(fā)票;計(jì)提了費(fèi)用卻遲遲沒(méi)有發(fā)票等等…這些都是嚴(yán)查的重點(diǎn)。
3、企業(yè)利潤(rùn)
報(bào)送的資產(chǎn)負(fù)債表與利潤(rùn)表勾稽關(guān)系有出入;利潤(rùn)表里的利潤(rùn)總額與企業(yè)所得稅申報(bào)表中的利潤(rùn)總額有出入;企業(yè)常年虧損,卻屹立不倒;同行業(yè)利潤(rùn)偏低等等。
4、企業(yè)庫(kù)存
金稅四期上線后,企業(yè)庫(kù)存會(huì)進(jìn)一步的透明化,企業(yè)進(jìn)多少貨,出多少貨,還剩多少貨,可能比你自己還清楚,如果庫(kù)存賬實(shí)不一致,企業(yè)務(wù)必引起重視,及時(shí)查找原因。
企業(yè)一定要做好存貨管理,統(tǒng)計(jì)好進(jìn)銷存,定期盤點(diǎn)庫(kù)存,做好賬實(shí)差異分析表,盡量避免庫(kù)存賬實(shí)不一致。
5、企業(yè)繳納的稅額
增值稅收入長(zhǎng)期大于企業(yè)所得稅收入;稅負(fù)率異常,如果企業(yè)平均稅負(fù)率上下浮動(dòng)超過(guò)20%,稅務(wù)機(jī)關(guān)就會(huì)對(duì)其進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)查;企業(yè)大部分員工長(zhǎng)期在個(gè)稅起征點(diǎn)以下;員工個(gè)稅申報(bào)表中的工資與企業(yè)申報(bào)的工資不一致;實(shí)收資本增加,印花稅未繳納;盈余公積轉(zhuǎn)增資本,個(gè)人股東卻未繳個(gè)稅等等
6、企業(yè)的銀行賬戶
在2019年實(shí)施了“企業(yè)信息聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)”,銀行、工業(yè)和信息化部、國(guó)家稅務(wù)總局、國(guó)家市場(chǎng)監(jiān)督管理總局等納入到了企業(yè)信息聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng),實(shí)施信息共享及核查通道。
稅務(wù)局、銀行等機(jī)構(gòu)可以通過(guò)系統(tǒng)核實(shí)企業(yè)納稅信息及納稅人營(yíng)業(yè)狀態(tài)等情況。
7、企業(yè)的社保
試用期不入社保;代別人掛靠社保;未足額或未繳納社保;員工自愿放棄社保,就沒(méi)有給入;不簽合同就不繳社保;檔案未轉(zhuǎn)就不給交社保等等。企業(yè)為非企業(yè)員工代辦社保的風(fēng)險(xiǎn)。
隨著社保入稅和即將到來(lái)的金稅四期,社保這塊會(huì)監(jiān)管越來(lái)越嚴(yán),以上違法行為也該收手了。
三、哪些企業(yè)在金稅四期將被重點(diǎn)關(guān)注與監(jiān)控?
· 9類企業(yè)要小心
· 一、虛假開(kāi)戶企業(yè)
· 金稅四期會(huì)多維度的核查企業(yè)真實(shí)性,了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況、識(shí)別企業(yè)是否有開(kāi)戶資格。
· 二、空殼企業(yè)
· 利用空殼公司開(kāi)戶,來(lái)實(shí)施電信網(wǎng)絡(luò)詐騙、洗錢、偷逃稅款等違法犯罪
· 三、少交個(gè)稅和社保的企業(yè)
· 施行五證合一后,稅務(wù)、工商、社保隨時(shí)合并接口,企業(yè)人員、收入等相關(guān)信息互聯(lián),虛報(bào)工資已經(jīng)沒(méi)余地! 特別提醒:?jiǎn)T工工資長(zhǎng)期在5000以下或每月工資不變的,稅務(wù)局將重點(diǎn)稽查。
· 四、庫(kù)存賬實(shí)不一致的企業(yè)
· 發(fā)票開(kāi)具實(shí)行全票面上傳,只要企業(yè)開(kāi)具的發(fā)票異常,馬上就會(huì)接到稅務(wù)局電話,甚至?xí)?shí)地盤查,一旦有問(wèn)題,就會(huì)涉嫌偷稅。 金稅四期上線后,企業(yè)庫(kù)存會(huì)進(jìn)一步的透明化,在此提醒企業(yè)一定要做好存貨管理,統(tǒng)計(jì)好進(jìn)銷存,定期盤點(diǎn)庫(kù)存,做好賬實(shí)差異分析表,盡量避免庫(kù)存賬實(shí)不一致。
· 五、虛開(kāi)發(fā)票的企業(yè)
其中,與實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況不符:
· 1、沒(méi)有真實(shí)交易;
· 2、有真實(shí)交易,但開(kāi)具數(shù)量或金額不符;
· 3、進(jìn)行了實(shí)際交易,但讓他人代開(kāi)發(fā)票。
· 六、收入成本嚴(yán)重不匹配的企業(yè)
· 企業(yè)自身的收入與費(fèi)用嚴(yán)重不匹配;重點(diǎn)費(fèi)用異常(如:加油費(fèi)、差旅費(fèi)等);與同行業(yè)對(duì)比收入、費(fèi)用異常等等。
· 七、申報(bào)異常的企業(yè)
小稅種也會(huì)引起大風(fēng)險(xiǎn)。
· 八、稅負(fù)率異常的企業(yè)
· 稅負(fù)率異常一直以來(lái)都是稅務(wù)稽查的重點(diǎn),如果企業(yè)平均稅負(fù)率上下浮動(dòng)超過(guò)20%,稅務(wù)機(jī)關(guān)就會(huì)對(duì)其進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)查。
· 九、常年虧損企業(yè)
· 企業(yè)常虧不倒,明眼一看就有問(wèn)題,對(duì)于這種企業(yè),想讓稅務(wù)局不查都難。
四、 抓緊自查!企業(yè)嚴(yán)格規(guī)避41種行為
· 金稅四期即將到來(lái),勢(shì)必會(huì)監(jiān)管越來(lái)越嚴(yán)!企業(yè)請(qǐng)自查以下41個(gè)異常情況,務(wù)必警惕!
· 1、商貿(mào)公司進(jìn)、銷嚴(yán)重背離,如大量購(gòu)進(jìn)手機(jī)、銷售的卻是鋼材。
· 2、企業(yè)長(zhǎng)期存在增值稅留抵異常現(xiàn)象。
· 3、企業(yè)增值稅稅負(fù)異常偏低。
· 4、企業(yè)增值稅稅負(fù)偏高異常。
· 5、公司常年虧損,導(dǎo)致企業(yè)所得稅貢獻(xiàn)率異常偏低。
· 6、公司自開(kāi)業(yè)以來(lái)長(zhǎng)期零申報(bào)。
· 7、公司大量存在現(xiàn)金交易,而不通過(guò)對(duì)公賬戶交易。
· 8、企業(yè)的往來(lái)賬戶掛賬過(guò)大。
· 9、企業(yè)存貨過(guò)大,特別是年底。
· 10、企業(yè)大量取得未填寫納稅人識(shí)別號(hào)或統(tǒng)一社會(huì)信用代碼的增值稅普通發(fā)票
· 11、企業(yè)存在大量無(wú)清單的辦公品增值稅發(fā)票。
· 12、公司繳納的增值稅與附加稅費(fèi)金額比對(duì)異常。
· 13、企業(yè)連續(xù)三年以上盈利但從來(lái)不向股東分紅。
· 14、企業(yè)存在大量發(fā)票抬頭為個(gè)人的不正常費(fèi)用。
· 15、企業(yè)所得稅申報(bào)表中的利潤(rùn)數(shù)據(jù)和報(bào)送的財(cái)務(wù)報(bào)表的數(shù)據(jù)不一致異常。
· 16、增值稅納稅申報(bào)表附表一“未開(kāi)票收入”填寫負(fù)數(shù)異常。
· 17、增值稅申報(bào)表申報(bào)的銷售額與增值稅開(kāi)票系統(tǒng)銷售額不一致預(yù)警。
· 18、無(wú)免稅備案但有免稅銷售額異常。
· 19、無(wú)簡(jiǎn)易征收備案但有簡(jiǎn)易計(jì)稅銷售額的預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)。
· 20、開(kāi)票項(xiàng)目與實(shí)際經(jīng)營(yíng)范圍嚴(yán)重不符異常。
· 21、增值稅納稅申報(bào)表附表二“進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出”為負(fù)數(shù)異常。
· 22、公司只有銷項(xiàng)但是從來(lái)沒(méi)有進(jìn)項(xiàng)出現(xiàn)異常。
· 23、公司只有進(jìn)項(xiàng)但是從來(lái)沒(méi)有銷項(xiàng)出現(xiàn)異常。
· 24、新成立的公司頻繁發(fā)票增量異常。
· 25、新成立的公司突然短期內(nèi)開(kāi)票額突增異常。
· 26、工資薪金的個(gè)人所得稅人均稅款偏低異常風(fēng)險(xiǎn)。
· 27、個(gè)人取得兩處及兩處以上工資薪金所得未合并申報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。
· 28、同一單位員工同時(shí)存在工資薪金所得與勞務(wù)報(bào)酬所得的異常。
· 29 、個(gè)人所得稅和企業(yè)所得稅申報(bào)的工資總額不符出現(xiàn)的異常風(fēng)險(xiǎn)。
· 30、期間費(fèi)用率偏高異常
· 31、大部分發(fā)票頂額開(kāi)具,發(fā)票開(kāi)具金額滿額度明顯偏高異常。
· 32、大量存在農(nóng)產(chǎn)品抵扣異常。
· 33、公司賬面上沒(méi)有車輛但是大量存在加油費(fèi)等異常。
· 34、外埠進(jìn)項(xiàng)或銷項(xiàng)稅額比重嚴(yán)重過(guò)高異常。
· 35、增值稅專用發(fā)票用量變動(dòng)異常。
· 36、納稅人銷售貨物發(fā)票價(jià)格變動(dòng)異常。
· 37、法人戶籍非本地、法人設(shè)立異常集中。
· 38、企業(yè)大量存在“會(huì)務(wù)費(fèi)”“材料一批”“咨詢費(fèi)”“服務(wù)費(fèi)”“培訓(xùn)費(fèi)”等無(wú)證據(jù)鏈的關(guān)鍵詞。
· 39、少繳或不繳社保。如:試用期不入社保;工資高卻按最低基數(shù)繳納社保。
· 40、企業(yè)代別人掛靠社保。
· 41、員工自愿放棄社保,企業(yè)就沒(méi)有給入。
第二模塊 企業(yè)業(yè)財(cái)融合管理
· 應(yīng)對(duì)金稅四期企業(yè)商業(yè)模式、運(yùn)營(yíng)模式及管理模式的變化對(duì)比分析
· 企業(yè)涉及的財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)管理:傭金現(xiàn)金化、年終獎(jiǎng)現(xiàn)金化等財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)的全面分析與解決思路
· 5G、大數(shù)據(jù)、人工智能下的企業(yè)財(cái)稅管理模式
· 企業(yè)創(chuàng)收的財(cái)稅處理技巧綜合分析:如何解決好兩套賬合并為一套賬
· 企業(yè)廣告營(yíng)銷、推廣的財(cái)稅技巧
第三模塊 企業(yè)發(fā)展必須具備的稅收戰(zhàn)略
· 基本點(diǎn):稅收是企業(yè)的重要成本
· 稅收直接影響企業(yè)的利潤(rùn)
· 稅務(wù)規(guī)劃、事先預(yù)測(cè)和預(yù)測(cè)分析
· 提高企業(yè)在稅務(wù)職能的運(yùn)作
· 企業(yè)的稅企溝通關(guān)鍵:合同管理與法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避
· 全增值稅電子發(fā)票環(huán)境下企業(yè)稅收戰(zhàn)略核心
· 稅收籌劃經(jīng)典案例分享與分析
第四模塊 個(gè)人必知的財(cái)富管理工具與路徑
一、個(gè)人所得稅效應(yīng)分析
· 新個(gè)稅的改革目標(biāo)
· 新個(gè)稅對(duì)低收入群體的影響
· 新個(gè)稅對(duì)中等收入群體的影響
· 新個(gè)稅對(duì)高收入群體的影響
· 不同的群體應(yīng)關(guān)注的負(fù)擔(dān)重點(diǎn)
· 針對(duì)于個(gè)人的稅收制度體系安排
· 財(cái)富投資與管理工具及利弊分析
· 財(cái)富保全與傳承中的認(rèn)知誤區(qū)與操作風(fēng)險(xiǎn)