提供專業(yè)的內(nèi)訓(xùn)方案，通過(guò)專家面授輔導(dǎo)、教材學(xué)習(xí)、學(xué)想講用轉(zhuǎn)換，實(shí)例分析等完善的教學(xué)管理和教育培訓(xùn)形式，使受訓(xùn)學(xué)員體會(huì)知識(shí)點(diǎn)和案例結(jié)合的學(xué)習(xí)方法，不僅學(xué)習(xí)了知識(shí)，掌握了信息，更能激發(fā)潛能，創(chuàng)造性地完成工作，體現(xiàn)自己的價(jià)值,從而實(shí)現(xiàn)“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提升”的培訓(xùn)效果。咨詢電話：010-62797895 周老師
企業(yè)快速發(fā)展的同時(shí)，企業(yè)文化需要不斷地優(yōu)化，需要不斷地總結(jié)過(guò)去的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，從中再萃取、再提煉，使得企業(yè)文化不斷有新的內(nèi)涵，成為過(guò)去成功經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，更成為未來(lái)踐行的承諾，更好地為愿景、使命、戰(zhàn)略服務(wù)。本研討圍繞企業(yè)文化的內(nèi)涵、愿景使命的再萃取、企業(yè)文化的優(yōu)化建設(shè)等內(nèi)容展開(kāi)，將華為等企業(yè)的案例融入方法論中，通過(guò)研討，讓大家梳理出企業(yè)文化建設(shè)的基本方法。
課程大綱
★ 企業(yè)文化的內(nèi)涵
◇ 企業(yè)文化沒(méi)有好壞強(qiáng)弱，只有匹配◇ 愿景、使命、戰(zhàn)略、企業(yè)文化、核心價(jià)值觀的相互影響◇ 華為三個(gè)不同的發(fā)展階段給我們的啟示分別是什么？◇ 干部對(duì)核心價(jià)值觀的認(rèn)同◇ 將核心價(jià)值觀融入到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)層面◇ 讓企業(yè)文化“聽(tīng)得到”、“看得見(jiàn)”、“摸得著”◇ 討論：華為的企業(yè)文化建設(shè)給你的啟發(fā)是什么？◇ 目前的愿景、使命是否契合現(xiàn)在與未來(lái)發(fā)展的要求？◇ 企業(yè)未來(lái)的愿景、使命應(yīng)該是什么？★ 企業(yè)現(xiàn)在的核心價(jià)值觀◇ 解讀現(xiàn)在的核心價(jià)值觀的內(nèi)涵。◇ 現(xiàn)在的核心價(jià)值觀在你的業(yè)務(wù)板塊的經(jīng)營(yíng)管理各個(gè)層面落地了嗎？ ◇ 企業(yè)的核心價(jià)值觀濃縮成你的業(yè)務(wù)板塊的經(jīng)營(yíng)理念是什么？◇ 如何讓你企業(yè)的核心價(jià)值觀滲透到經(jīng)營(yíng)管理的每個(gè)細(xì)胞？◇ 建立協(xié)同的、例行化機(jī)制與流程◇ 為什么“企業(yè)文化是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力”？
