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  2024-03-20 09:57:07       
提供專業(yè)的內(nèi)訓(xùn)方案,通過專家面授輔導(dǎo)、教材學(xué)習(xí)、學(xué)想講用轉(zhuǎn)換,實例分析等完善的教學(xué)管理和教育培訓(xùn)形式,使受訓(xùn)學(xué)員體會知識點和案例結(jié)合的學(xué)習(xí)方法,不僅學(xué)習(xí)了知識,掌握了信息,更能激發(fā)潛能,創(chuàng)造性地完成工作,體現(xiàn)自己的價值,從而實現(xiàn)“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提升”的培訓(xùn)效果。咨詢電話:010-62797895 周老師

課程背景
迅猛發(fā)展的賽道,驅(qū)動企業(yè)急速擴張,客戶需求緊迫,交付期短,緊急項目多,人員快速增加,企業(yè)快速擴張,項目大干快上,人員跑步上崗,管理短板凸顯,業(yè)務(wù)拓展受研發(fā)及項目管理的低效掣肘非常突出,給企業(yè)研發(fā)管理、項目管理、團隊管理等,帶來很大的沖擊!常見的業(yè)務(wù)“痛點”如下:

  1. 項目經(jīng)理、項目骨干,野蠻生長,沒有經(jīng)過必須的培訓(xùn)就直接開干,工作質(zhì)量和交付質(zhì)量經(jīng)常出問題,重復(fù)犯錯。

  2. 項目老前輩工作忙,出差多,無暇對新進團隊成員進行傳、幫、帶,經(jīng)驗無法傳遞,技術(shù)無法傳承,方法無法固化,新成員缺乏有效指導(dǎo)。

  3. 項目流程、體系、制度、方法、模板、工具等,很少掌握,工作開展經(jīng)?!耙奥纷印保瑳]有章法,亂打仗,打亂仗。

  4. 項目開展時,項目目標(biāo)、范圍不明確,項目計劃制定過于樂觀。

  5. 項目運作,缺乏項目章程、項目干系人沒有識別和管理。

  6. 項目團隊任務(wù)與活動不明確,工作任務(wù)很難安排下去。

  7. 項目成員溝通不順暢,團隊士氣低,協(xié)助氛圍差。

  8. 項目風(fēng)險沒有識別,定性與定量分析欠缺,沒有足夠的風(fēng)險預(yù)案及風(fēng)險應(yīng)對方法。

  9. 項目工作工具和方法欠缺,項目工作開展沒有章法。

  10. 項目進度跟蹤不及時,變更缺乏控制,技術(shù)問題沒有及時解決。

  11. 項目交付件不明確,項目交付質(zhì)量不過關(guān),項目驗收流程不完善,項目總結(jié)不到位。

  12. 項目的組織不健全,項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)不力,跨部門協(xié)作不得力,資源配備不及時。

  13. 項目團隊不穩(wěn)定,人力投入不夠,或者項目資源沒有領(lǐng)導(dǎo)層干預(yù),忙的忙死,閑的閑死。

等等,不一而足。
本課程針對研發(fā)項目管理的典型問題,緊盯研發(fā)項目管理關(guān)鍵點,充分利用講師多年培訓(xùn)和咨詢實踐經(jīng)驗,與學(xué)員共同把脈研發(fā)項目管理中的主要問題,重現(xiàn)工作場景,展示項目管理5大過程,10大知識領(lǐng)域絕大部分流程、模板、工具,借助實例演練,和學(xué)員一起查找問題癥結(jié),尋求解決方案,制定行動計劃,跟蹤實施結(jié)果,實用實效。在項目管理5大過程,10大知識領(lǐng)域中,穿插團隊管理技能的訓(xùn)練,提升項目團隊整體的作戰(zhàn)的能力。

適合對象
企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總監(jiān)、項目總監(jiān)、產(chǎn)品總監(jiān)、PMO主任、PMO核心成員、研發(fā)經(jīng)理、項目經(jīng)理、技術(shù)經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品規(guī)劃專家,以及研發(fā)技術(shù)骨干等。

課程預(yù)期收益

  1. 通過學(xué)習(xí),可以識別研發(fā)項目管理和通用項目管理關(guān)系,以及包括內(nèi)容的主要過程與領(lǐng)域,能夠陳述5大基本過程和10大知識領(lǐng)域主要內(nèi)容。

  2. 通過學(xué)習(xí),借助案例研討和演練,能夠說明研發(fā)項目成敗的關(guān)鍵因素,同時能夠列舉規(guī)避研發(fā)項目失敗的一些典型的方法。

  3. 通過學(xué)習(xí)研發(fā)項目管理模式與實踐,可以識別出產(chǎn)品研發(fā)進度緩慢、質(zhì)量不佳的主要問題,能夠應(yīng)用項目管理重要工具分析和解決項目管理中的主要問題。

  4. 通過學(xué)習(xí),借助課程案例和模板,能夠制定項目啟動的一些流程和模板,能夠應(yīng)用和優(yōu)化項目啟動的方法和流程。

  5. 通過學(xué)習(xí),能夠使用項目計劃和監(jiān)控的方法加快項目進度,有效的使用項目進度控制的方法,監(jiān)控項目進度。

  6. 通過學(xué)習(xí),提高項目經(jīng)理技術(shù)工具與管理技巧應(yīng)用的熟練程度。通過本課程后續(xù)的五三一行動計劃,落實到位,項目管理工作效率提升。

  7. 通過學(xué)習(xí),借助溝通模型和案例,能夠提高項目團隊溝通意識和溝通技巧,增進團隊交流,化解成員沖突,提高團隊績效。

【教學(xué)形式】50%理論講授+30%現(xiàn)場練習(xí)+20%疑難解答
【課程時長】2天(6小時/天)

【課程大綱】
模塊一、把握關(guān)鍵:研發(fā)項目特性與成敗關(guān)鍵因素

  1. 研發(fā)項目管理VS通用項目管理

  2. VUCA時代項目管理的重大挑戰(zhàn):三角制約和六角制約

  3. 項目管理5大過程10大知識領(lǐng)域概況

  4. 項目管理10大知識領(lǐng)域基本認(rèn)知

  5. 項目管理進階路徑和發(fā)展歷程

  6. 分享:H公司項目管理發(fā)展歷程

  7. 美國管理技術(shù)大學(xué)關(guān)于項目成敗的調(diào)查數(shù)據(jù)

  8. 項目成敗評價4象限

  9. 案例研討:A公司產(chǎn)品開發(fā)項目失敗的原因分析

    1. 現(xiàn)場演練,

    2. 分析并理解產(chǎn)品開發(fā)項目成功的關(guān)鍵因素

    3. 項目成敗到底誰負(fù)責(zé)?

  10. 項目組合、項目集、項目與子項目的關(guān)系

模塊二、啟動有序:研發(fā)項目管理之項目啟動

  1. 制定項目章程

    1. 項目章程基礎(chǔ)認(rèn)知

    2. 項目章程12要素

    3. 項目章程編寫6原則

    4. 模板分享:某通信產(chǎn)品項目章程

    5. 模板分享:某公司芯片產(chǎn)品研發(fā)項目流程

  2. 識別干系人

    1. 干系人屬性

    2. 案例:某通信產(chǎn)品項目識別干系人流程

    3. 干系人需求與期望

    4. 干系人管理策略

  3. 模板分享:項目任務(wù)開發(fā)書

  4. 演練:學(xué)員選所在公司典型項目,擬制產(chǎn)品開發(fā)項目任務(wù)書

  5. 項目任務(wù)書4W2H

  6. 項目開工會

    1. 如何開好項目開工會

    2. 開工會議程、開工會管理技巧

模塊三、規(guī)劃有效:研發(fā)項目管理之項目計劃制定

  1. 范圍管理

    1. 收集需求:挖掘真實需求; $APPEALS分析方法及實例

    2. 定義范圍:模板-項目范圍說明書

    3. 演練:選取學(xué)員公司產(chǎn)品編寫項目范圍說明書

    4. 創(chuàng)建工作分解結(jié)構(gòu):復(fù)雜問題簡單化

    5. WBS分層邏輯與分解原則

    6. 模板分享:某產(chǎn)品研發(fā)WBS分解與WBS詞典

    7. 范圍基準(zhǔn)

  2. 時間管理

    1. 制定進度計劃流程

    2. 確定工作之間的邏輯和組織關(guān)系

    3. 案例分享:某通信產(chǎn)品進度計劃

    4. 演練:學(xué)員選取產(chǎn)品制定產(chǎn)品某一階段進度計劃

    5. 定義活動與活動排序

    6. 活動邏輯關(guān)系表達5種

    7. 排列工作包順序

    8. 排列活動順序

    9. 模板分享:某公司排列活動順序流程

    10. 估算活動資源

    11. 活動優(yōu)先級、工作優(yōu)先級和資源動態(tài)平衡

    12. 管道管理和資源動態(tài)平衡

    13. 模板分享:某項目資源分析

    14. 案例分享:某IT公司資源分解結(jié)構(gòu)

    15. 估算活動歷時

    16. 估算活動持續(xù)時間的人員和步驟

    17. 進度計劃中的時間參數(shù)、工期估計常用方法——比較法、專家法(Wideband Delphi)、三點法(Pert Sizing)、推測法介紹

    18. 計劃評審技術(shù)、PERT圖、PERT示例——關(guān)鍵路徑法CPM介紹和示例練習(xí)

    19. 制定進度計劃:

  3. 成本管理

    1. 估算成本,制定預(yù)算

    2. 模板分享:某項目估算成本與制定預(yù)算樣例

    3. 成本預(yù)算前提假設(shè)

    4. 成本預(yù)算的最佳工具:資源計劃與甘特圖結(jié)合計算

    5. 案例:某通信產(chǎn)品成本管理改善

  4. 溝通管理:規(guī)劃溝通的編制流程

    1. 溝通的種類與方式

    2. 有效溝通的障礙/約哈里窗

    3. 情景模擬:項目工作出了問題,如何解決?

    4. 績效輔導(dǎo)貫穿績效管理的始終:績效輔導(dǎo)方式、類型、結(jié)果、沖突處理

    5. 項目溝通管理的目的與功能

  5. 風(fēng)險管理

    1. 規(guī)劃風(fēng)險管理

    2. 識別風(fēng)險

    3. 實施定性風(fēng)險分析

    4. 實施定量風(fēng)險分析

    5. 規(guī)劃風(fēng)險應(yīng)對

    6. 模板分享:某公司項目風(fēng)險管理操作指導(dǎo)書

模塊四、管控到位:研發(fā)項目管理之項目執(zhí)行和控制

  1. 項目控制路線圖

  2. 計劃控制的主要手段:常見七種

  3. 項目經(jīng)理一天都做哪些事情?定海神針——計劃控制

  4. 項目控制手段

    1. 項目報告機制,雙螺旋匯報

    2. 項目會議、會議內(nèi)容與程序

    3. 問題受理和升級機制

    4. 項目成熟度分析

    5. 項目狀態(tài)轉(zhuǎn)移跟蹤

    6. 項目審計

    7. 項目基線控制

  5. 變更管理

    1. 變更管理工作流程

    2. 應(yīng)用配置管理系統(tǒng),包括變更控制過程

    3. 模板分享:某通信項目變更;某公司ECN/ECA表單

  6. 工作任務(wù)管理之工作日志、個人周報:高效的會議與糟糕的會議

  7. 項目匯報機制

    1. 四種團隊關(guān)聯(lián)匯報、分層匯報機制

    2. 項目管理部月報編制和匯報演練

    3. 模擬演練:某項目匯報演練

模塊五、收官完整:研發(fā)項目管理之項目收尾

  1. 項目收尾主要工作

  2. 項目回顧

  3. 項目的成員評價

  4. 績效審查:項目交付件確認(rèn),客戶驗收(內(nèi)部客戶、外部客戶)

  5. 經(jīng)驗提煉和固化

模塊六、組織高效:研發(fā)項目組織及分派工作

  1. 組織結(jié)構(gòu)分類和比較

  2. 演練:組織結(jié)構(gòu)選擇測評

  3. PMO(項目管理辦公室)的定位

  4. 項目管理辦公室各角色的介紹:PAC/PMT/PDT/LMT

  5. 產(chǎn)品研發(fā)團隊與項目團隊模型

  6. 分派工作“七竅玲瓏”法

  7. 分派工作的步驟“八達通”

  8. 分派工作潛在3問題

模塊七、聚合團隊:項目團隊管理之領(lǐng)導(dǎo)與激勵

  1. 職位權(quán)力和個人權(quán)力

  2. 項目領(lǐng)導(dǎo)影響力構(gòu)成

  3. 視頻分享:自然性影響力,個人魅力的領(lǐng)導(dǎo)力

  4. 案例研討:某公司研發(fā)部經(jīng)理的困惑

  5. 溝通管理與約哈里窗口

  6. 視頻分享:同理心,親切感達成溝通雙贏結(jié)果

  7. 案例研討:研發(fā)如何管理加班問題?

  8. 如何對研發(fā)項目成員進行激勵?項目團隊非物質(zhì)激勵與物質(zhì)激勵方法

  9. 案例研討:張經(jīng)理績效考評的苦惱

  10. 技術(shù)定位和管理定位

  11. 研發(fā)高績效團隊的四步:選、育、用、留

  12. 視頻分享:優(yōu)秀的研發(fā)項目高手是怎樣的?


課程收尾:回顧總結(jié),答疑,五三一學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化行動計劃

何重軍課程
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