7月上旬，200多名中國企業(yè)家參加了在日本橫濱舉辦的第19屆盛和塾大會，他們在日本四大經(jīng)營之圣稻盛和夫的演講中得到啟示：華爾街金融危機(jī)證明西方企業(yè)一味追求利潤的做法并非完全正確，而稻盛和夫經(jīng)營京瓷公司50年沒有虧損的“奇跡”，似乎證明東方式經(jīng)營思想更適合當(dāng)下的中國。

從德魯克到稻盛和夫

大多數(shù)中國企業(yè)家是從名叫《活法》或《阿米巴經(jīng)營》的書中了解稻盛和夫的，他們過去更多是把目光放在西方，德魯克和杰克韋爾奇才是他們學(xué)習(xí)的榜樣。

IBM(中國)運(yùn)營戰(zhàn)略首席顧問白立新告訴時代周報記者，德魯克是一位旁觀者和學(xué)者，他以他的洞察力和遠(yuǎn)見告訴我們什么是管理，什么是企業(yè)，怎樣管理你的客戶。稻盛和夫卻是一位實踐者，他在日本最南端偏僻的山溝里成長起來，最初什么也不懂，什么也不會，靠實踐摸索，摸爬滾打，體會到了很多做企業(yè)、做企業(yè)家的真諦。

79歲的稻盛和夫在逆境之中長大，他出身貧寒，幼時學(xué)習(xí)成績平平，無緣考上名牌大學(xué)，還患過結(jié)核病并差點(diǎn)喪命，他在27歲時創(chuàng)辦了京瓷公司，后又在52歲時創(chuàng)辦了KDDI（日本第二大電信公司），并通過自己的卓越才能和經(jīng)營哲學(xué)將這兩個企業(yè)做大做強(qiáng)，雙雙進(jìn)入世界500強(qiáng)。

稻盛和夫是日本的四大“經(jīng)營之圣”（另三位分別是松下公司的創(chuàng)始人松下幸之助、索尼公司的創(chuàng)始人盛田昭夫、本田公司的創(chuàng)始人本田宗一郎），其經(jīng)營哲學(xué)被日本企業(yè)界奉為圭臬。

“敬天愛人”是稻盛和夫經(jīng)營哲學(xué)的精華。在他看來，公司運(yùn)營的第一目標(biāo)，不是為了股東的利潤，也不是為了客戶的利益，而是為了公司員工及其家屬的幸福。1984年，稻盛將自己的17億日元的股份全部贈與員工。1997年，65歲的稻盛查出患有胃癌，手術(shù)過后兩個月就宣布退居二線，只擔(dān)任名譽(yù)會長。不久之后，稻盛和夫用200億日元的個人資產(chǎn)創(chuàng)設(shè)了“京都獎”，每年表彰在全球挑選出的尖端技術(shù)、基礎(chǔ)科學(xué)、思想藝術(shù)等領(lǐng)域做出杰出貢獻(xiàn)者，同時，稻盛和夫還出任以年輕一輩經(jīng)營者為招收對象的“盛和塾”校長，為培育新世代經(jīng)營者不遺余力。

由于金融危機(jī)的沖擊和經(jīng)營不善，日本航空截至2009年9月發(fā)生了高達(dá)2.32萬億日元的總負(fù)債，負(fù)債額創(chuàng)下日本國內(nèi)公司的最高值。在這種情況下，日航正式向法院遞交破產(chǎn)保護(hù)申請，從而創(chuàng)造了日本歷史上除去金融業(yè)之外的最大破產(chǎn)案。2010年2月，在日本前首相鳩山由紀(jì)夫的邀請下，稻盛和夫零薪酬出任日航CEO，半年后扭虧，到今年3月底，日航實現(xiàn)凈利潤1884億日元，創(chuàng)下日航成立以來最高紀(jì)錄。

稻盛和夫的經(jīng)營思想帶有深厚的東方文化色彩，他認(rèn)為，2008年以來金融危機(jī)是由人類無休止的欲望導(dǎo)致的，西方資本主義社會中企業(yè)家不斷地追求利潤，但是企業(yè)家所追求的利潤必須用于社會，這一點(diǎn)和東方思想也是一致的，中國的傳統(tǒng)思想也是這樣認(rèn)識的 人活著不能為了滿足一己私利。

尋找經(jīng)營智慧

“現(xiàn)在的中國很像上世紀(jì)90年代的日本。”日本鹿兒島大學(xué)稻盛學(xué)院教授奧健一郎告訴時代周報記者，當(dāng)時的日本人心浮躁，一心追求個人利益和企業(yè)利潤，大量的盲目投資產(chǎn)生了嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)泡沫，泡沫破滅后日本經(jīng)濟(jì)一蹶不振。

稻盛和夫在此次盛和塾大會的演講中說，今天的日本處在巨大的困難之中，政治混亂，經(jīng)濟(jì)低迷，再加上經(jīng)受東日本大地震災(zāi)難的沉重打擊，正面臨著可以稱之為“國難”的嚴(yán)重危機(jī)之中，“在這種嚴(yán)酷的環(huán)境中，我們企業(yè)經(jīng)營者也直面各式各樣的經(jīng)營難題”。

而中國的企業(yè)家們也同樣面臨著各種各樣的經(jīng)營難題。白立新告訴時代周報記者，全球金融危機(jī)對中國的影響還沒有消退，通脹預(yù)期嚴(yán)重，而且當(dāng)下中國面臨著食品危機(jī)、環(huán)境危機(jī)和誠信危機(jī)等不利的商業(yè)環(huán)境，中國的企業(yè)家們渴望著被引導(dǎo)，希望能從中突圍，而稻盛和夫提供一個很好的“樣板”，這是近兩年中國掀起稻盛和夫熱的一個主要根源。

“人們早就開始反思科學(xué)技術(shù)對人類的破壞。”中山大學(xué)嶺南學(xué)院教授儲小平說，現(xiàn)代文明發(fā)展到今天，人們更加要反思，具有中國特色、結(jié)合現(xiàn)代精華的管理智慧在哪里？

在此次參會期間，中國企業(yè)家們不但參訪了京瓷公司總部，也參訪了盛和塾成員企業(yè)KAWATAKI CORPORATION株式會社這樣的中小企業(yè)，華日家具股份有限公司董事長周旭恩說，很難相信一家公司50多年不虧損，但京瓷公司做到了，稻盛和夫幫助企業(yè)家找到新的經(jīng)營之路。北京美合慧通投資有限公司副總裁汪傳虎告訴時代周報記者，稻盛和夫做到了義利結(jié)合，受人尊重，現(xiàn)在稻盛和夫的經(jīng)營哲學(xué)在中國很受歡迎，讓人看到了中國企業(yè)的希望。

雙胞胎集團(tuán)股份有限公司總裁鄧書甄則向時代周報記者表示，過去中國企業(yè)家喜歡學(xué)習(xí)西方的杰克韋爾奇，但總是學(xué)不像，稻盛和夫的經(jīng)營思想集中國哲學(xué)之大成，更適合中國企業(yè)學(xué)習(xí)。

上市公司北京富基融通科技董事長顏艷春1997年29歲時創(chuàng)業(yè)，2001年拿到風(fēng)險投資，曾希望干到2003年35歲時退休。2006年富基融通在美國Nasdaq IPO上市，顏艷春又開始計劃2013年退休，退隱江湖，享受生活。當(dāng)他看到79歲的稻盛和夫仍然每日勤奮工作，終于明白“為員工謀幸福，為社會做貢獻(xiàn)”才是做企業(yè)的最終目的。