《诱人的护士》在线观看|大地资源二在线观看官网|亚洲中文字幕在线观看|少女频道在线观看高清|天美麻花星空免费观看乡村|日韩精品极品视频在线观看免费

  2013年10月03日    21世紀(jì)商業(yè)評論      
推薦學(xué)習(xí): 歐洲大學(xué)商學(xué)院,企業(yè)家學(xué)者學(xué)位教育領(lǐng)航者。翹首以盼,點(diǎn)燃我們學(xué)習(xí)的熱情,共同探尋個人成長企業(yè)發(fā)展新思路。歡迎加入歐洲大學(xué)商學(xué)院(EU)博士學(xué)位>>

  最近翻看金錯刀先生的博客,發(fā)現(xiàn)他似乎非常推崇用戶體驗(yàn)的研究,仔細(xì)思量,確實(shí)重要。我們可嘗試著從縱向和橫向兩個維度探討用戶體驗(yàn)的商業(yè)價值,同樣的,還有價值背后的哲學(xué)。

  縱向的維度,可以從較宏觀的商業(yè)模式進(jìn)行切割。在我看來,現(xiàn)今的大商業(yè)模式粗略可分為三類,一是游離于政府資源周圍的類型,比如房地產(chǎn)行業(yè),因招拍掛模式而讓政府與商業(yè)走得很近;二是以極盡能事營銷為主導(dǎo)的類型,這以重復(fù)消費(fèi)的快消品行業(yè)為主,最典型的像牛奶行業(yè),其中又以蒙牛為典型,內(nèi)蒙籍的營銷大軍可見一斑;門檻越來越低的IT行業(yè)也有這趨勢,尤其山寨力量的崛起之后;另外,史玉柱(博客)的腦白金也是另一個典型;三是把用戶體驗(yàn)上升到戰(zhàn)略層面的類型,蘋果是這方面的翹楚,國內(nèi)的騰迅亦非常出色。因此,分別以這三類模式為主導(dǎo)的企業(yè)家們,我們可稱之為政商、營銷商、體驗(yàn)商。

  光上看面的幾個分類,用戶體驗(yàn)居然獨(dú)占一角,我們可能都會覺得突兀。首先,用戶體驗(yàn)的概定與做法并不新鮮;其次,此前并沒有多少人把用戶體驗(yàn)當(dāng)作影響公司命運(yùn)的重要因素,最多把它歸屬在營銷的范疇之下。

  我們還是來驗(yàn)證一下,到底用戶體驗(yàn)的重視程度,甚至已深入到企業(yè)創(chuàng)始人的骨髓,體現(xiàn)的是何種的商業(yè)理念,而順著理念指引的方向,又會帶來何種商業(yè)前景。

  一、用戶體驗(yàn)的前提是產(chǎn)品價值,產(chǎn)品價值從0到100的區(qū)間滑動,企業(yè)對用戶體驗(yàn)的需求距離也呈現(xiàn)等值遞增。騙子大多必須在“一手交錢、一手交貨”之前達(dá)致成功,否則將馬腳敗露。同樣的道理,越是沒有價值的產(chǎn)品,越是以無道德式的營銷(如夸大或歪曲的手段)替換真正的產(chǎn)品體驗(yàn),讓老百姓在大腦里面完成盡可能完美的虛擬體驗(yàn)過程,電視購物的廣告就充斥此類手段。

  二、現(xiàn)在已是嚴(yán)重的買方市場,即使通過新的商業(yè)模式創(chuàng)造了新的需求,也會在短時間內(nèi)引來大量的跟進(jìn)者。因此,即便是處于或接近100一端的產(chǎn)品創(chuàng)新價值,更無損、清晰、迅速、高效地傳遞產(chǎn)品訴求是必然的要求??晒┢髽I(yè)應(yīng)用的資源總是有限的,誠實(shí)企業(yè)在產(chǎn)品的打造方面往往不會短斤缺兩,憑什么與那些把資本過分傾向于廣告端或營銷端的企業(yè)進(jìn)行PK?1、做好持久戰(zhàn)的準(zhǔn)備;2、與之短兵相接的武器就是用戶體驗(yàn),尤其當(dāng)對手屬于見光死的類型。

  三、當(dāng)用戶體驗(yàn)上升到企業(yè)核心戰(zhàn)略的高度,又會帶來什么樣的影響?應(yīng)該說,這已經(jīng)是植入到企業(yè)經(jīng)營理念的內(nèi)核,用戶體驗(yàn)已不止涉及營銷端的執(zhí)行,從需求把握、產(chǎn)品研發(fā)開始,到終端體系、售后體系等企業(yè)的全流程,都將貫徹一種用戶體驗(yàn)至上的精神。

  有兩個例子來說明,第一個例子是蘋果,正如金錯刀所言,“喬布斯的使命是生產(chǎn)偉大產(chǎn)品,從創(chuàng)立蘋果開始,喬布斯一直在戰(zhàn)斗,這種精神全球很難找到第二個。”當(dāng)然,我的進(jìn)一步理解是,喬布斯之所以獨(dú)特,是他具備了兩種在多數(shù)人身上不能共存的特質(zhì),眼光的前瞻,以及幾近宗教的偏執(zhí)。通常而言,眼光看的距離與所遇阻力是成正比的,這個道理與天才跟瘋子的一線之隔相同。

  第二個例子是馬云,“顧客第一、員工第二、股東第三”,這其實(shí)是個了不起的排序,顧客第一定下的是經(jīng)營理念的基調(diào),員工第二強(qiáng)調(diào)的是共贏的哲學(xué),股東第三實(shí)際上恰恰是要告訴股東們,不是不重視你們,沒有前面兩項(xiàng),你們將由可變現(xiàn)的股東變成永遠(yuǎn)的老板。

  其實(shí),第二個例子更具有參考意義,因?yàn)樗抢硇缘膽?zhàn)略制定,而喬布斯只有一個,某些個人化的因素,是不可能復(fù)制的。當(dāng)然,同一類人則可以。國產(chǎn)版我們能找到一個影子,那就是魅族的黃章,完全的體驗(yàn)導(dǎo)向,這對他而言不難做到的原因,或許是出于他對產(chǎn)品研究的狂熱。但愿這影子有一天能像蘋果般高大。

  論證到此結(jié)束,事實(shí)證明,對大多數(shù)消費(fèi)品行業(yè)而言,用戶體驗(yàn)的表現(xiàn),是企業(yè)形象的縮影,體現(xiàn)企業(yè)在做“人”方面的哲學(xué)。

  同時,與現(xiàn)實(shí)中國營銷特質(zhì)關(guān)聯(lián)起來思考的話,導(dǎo)致形而上特征的原因,除了企業(yè)對價值觀思考缺失而無法將營銷帶上更高層次以外,還有一個深層原因是——產(chǎn)品價值的虛擬化轉(zhuǎn)移,并在轉(zhuǎn)移過程中放大。

  文章轉(zhuǎn)載自《商業(yè)哲學(xué)評論》Business&Philosophy Reviews

注:本站文章轉(zhuǎn)載自網(wǎng)絡(luò),用于交流學(xué)習(xí),如有侵權(quán),請告知,我們將立刻刪除。Email:271916126@qq.com
隨機(jī)讀管理故事:《猶太人面試》
考官:請把我手中的筆推銷給我。200考生199個都說這筆如何如何好,未通過面試,唯有一考生說:您正在面試我,沒筆如何做面試記錄,請買下它吧!該考生脫穎而出,通過面試!——與其告訴客戶你的產(chǎn)品如何好,不如告訴客戶這個產(chǎn)品正是他所需要的。閱讀更多管理故事>>>
相關(guān)老師
熱門閱讀
企業(yè)觀察
推薦課程
課堂圖片
返回頂部 邀請老師 QQ聊天 微信
荥阳市| 措勤县| 宿迁市| 剑川县| 广元市| 诏安县| 三原县| 高碑店市| 开化县| 喀喇| 莱西市| 汝阳县| 东阿县| 忻城县| 罗定市| 东方市| 军事| 措美县| 攀枝花市| 全南县| 涞水县| 淮滨县| 无棣县| 鄱阳县| 稻城县| 乐安县| 将乐县| 织金县| 伊宁市| 南京市| 芜湖市| 江川县| 蒲城县| 色达县| 樟树市| 阳山县| 大方县| 邹平县| 洛南县| 大新县| 沙坪坝区|