目前世界主流的金融體系（特別是中國）加上互聯(lián)網獨特的屬性，只可能讓富者恒富的現象變得越來越明顯。由于技術快速進步，支持一家公司發(fā)展的資源配比變得越來越重要～做一家好企業(yè)，特別是能夠快速發(fā)展的好企業(yè)，創(chuàng)業(yè)者所謂的思維、點子、技術在其中的作用越來越微乎其微，反倒是OA（辦公效率）、CRM（客戶效率）、ERP（資源效率）、KPI（員工效率）、SEM+SEO（市場效率）、自媒體機器人（客戶吸引力）、網站機器人（客戶舒適度）以及財務AI、融資AI、投資AI（人工智能）等高效率商業(yè)輔助工具的作用越來越重要～整個公司成長更像一臺大機器，越高效運轉，創(chuàng)業(yè)者自身的作用越低。而建立這樣一臺能夠適合市場競爭的大機器，所需要的巨大財務成本根本不是任何創(chuàng)業(yè)者（除了王思聰之輩）能夠獨立承受和負擔的，尋找投資就成了創(chuàng)業(yè)者的必然選擇～

而專注于實體的創(chuàng)業(yè)者根本不懂專注于投資（行騙）的金融家最擅長的就是利用法律、規(guī)則中“特殊”條款通過合同、法人治理結構等環(huán)節(jié)埋下保證其利潤最大化的“種子”（銀行都會在每個與客戶簽署的協(xié)議中埋“種子”，更何況其他種類金融機構了？），然后靜待創(chuàng)業(yè)者從“老板”向“打工者”的必然轉化～最終輕松把這些做大的企業(yè)（即使做到上市，在金融家眼里也是“小”企業(yè)，想玩你就是分分鐘的事情）據為己有～

而這種暴富游戲在互聯(lián)網時代更是越來越興盛，無限的利益讓國有金融機構（有政策、牌照）和民營金融巨頭（有市場、技術）更加緊密的綁在了一起，幸福的享受這塊越來越大的“奶油”蛋糕～中國銀行和騰訊金融簽署了全面戰(zhàn)略合作協(xié)議、建設銀行和阿里金融簽署了全面戰(zhàn)略合作協(xié)議、農業(yè)銀行和百度金融簽署了全面戰(zhàn)略合作協(xié)議、工商銀行和京東金融簽署了全面戰(zhàn)略合作協(xié)議。四大國有銀行和四大民營金融巨頭已經吹響了瓜分中國互聯(lián)網財富的號角，你還想實現創(chuàng)業(yè)夢想嗎？呵呵～嘿嘿～

此外，最近有一篇老板寫的博客說員工下班還應該繼續(xù)工作，遭到了網友攻擊，說沒有人性～我覺得只要是實體企業(yè)，下班還能繼續(xù)工作的員工都應該感覺無比幸福，這證明你的工作多，公司應該還有發(fā)展。在巨大的商業(yè)競爭壓力面前，下班就不加班的公司基本都是離“死”不遠的企業(yè)～

有下班就不工作這種“妄想”的員工，還是去西方國家生活吧～在中國，你的這種不切實際的幻想只會讓你依靠不斷跳槽來保證有飯吃～我為了保證公司幾百個員工有飯吃，每天最多只能睡4~5個小時，天天加班，從無假期！你羨慕嗎？～​​​​