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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)
經(jīng)營管理
【曹高舉】
心智模式與管理決策
如何理清自己的心智模式,看清組織冰山背后的真相,明晰自己的決策風(fēng)格,避免決策的非理性,該課程將幫你解決這些問題。掌握若干心理學(xué)要點(diǎn),轉(zhuǎn)變角色,明晰自己的決策盲區(qū)、移情陷阱、核心沖突和內(nèi)心劇場。授...
【洪千武】
學(xué)華為股權(quán)激勵(lì) 構(gòu)建企業(yè)命運(yùn)共同體
學(xué)習(xí)華為TUP動態(tài)股權(quán)激勵(lì),尋找一套合適自己企業(yè)的股權(quán)激勵(lì)制度與流程,方案與工具,通過陪跑執(zhí)行落地,促進(jìn)企業(yè)規(guī)范管理,業(yè)績倍增;基于企業(yè)的戰(zhàn)略解碼,確定TUP動態(tài)股權(quán)激勵(lì)目的,動態(tài)周期,增量來源;TUP是...
【齊磊】
5R執(zhí)行流程
-----從輸入指令到輸出結(jié)果的系統(tǒng)主講人:齊磊課程背景工作中,有沒有類似問題:1 領(lǐng)導(dǎo)的指令到了中層就會打折,就會走偏,導(dǎo)致戰(zhàn)略不落實(shí)2
【王梓喬】
班組長角色認(rèn)知與卓越團(tuán)隊(duì)建設(shè)
“工欲善其事,必先利其器”!本培訓(xùn)課程將幫助基層管理者改變管理理念、思維方式、加強(qiáng)班組長的角色認(rèn)知與職責(zé)認(rèn)知,提升其綜合素養(yǎng)與自我效能,改善溝通能力,提高團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力!
【王一名】
管理者角色認(rèn)知與管理技能提升
作為以盈利為目的的經(jīng)濟(jì)組織,管理者要思考,為什么不同的行業(yè),不同的企業(yè),賺錢的速度、規(guī)模、難易程度不一樣?為什么朝陽行業(yè)當(dāng)中,有那么多企業(yè)不賺錢?而無論多么夕陽的行業(yè),也有很多公司賺的盆滿缽滿?...
【王一名】
組織高效溝通與協(xié)作
優(yōu)秀企業(yè)家、優(yōu)秀職場經(jīng)理人,沒有一個(gè)不是溝通協(xié)作的高手。他們以各自不同的風(fēng)格,通過不同的渠道,向團(tuán)隊(duì)成員分享自己的理念,宣講公司的目標(biāo),凝聚人心,激發(fā)斗志,打造出一個(gè)又一個(gè)的優(yōu)秀戰(zhàn)斗集體!如果不...
【齊磊】
教練式輔導(dǎo)與分工授權(quán)
主講:齊磊【課程背景】1 自己很累,下屬無事可做2 團(tuán)隊(duì)很忙,績效總是不理想3 自己很厲害下屬不成長4 有模式,有流程,績效還是難提升5 陽
【萬鈞】
管理心理學(xué)
認(rèn)識自己,接受自己,戰(zhàn)勝自己。一、知人:定位——了解人1、人,人性,關(guān)系,弱點(diǎn),切入點(diǎn);2、管理是建立在特定的人性假設(shè)基礎(chǔ)上;3、人
【張飚】
特色小鎮(zhèn)的開發(fā)建設(shè)及案例詳解
特色小鎮(zhèn)的背景:城市土地的供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革 1、 城市中心城區(qū)禁止房地地產(chǎn)業(yè) 2、 產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移帶來70%的空間禁止或限制房地產(chǎn)業(yè) 3、 城市群帶來的結(jié)構(gòu)性變化 4、 特色小鎮(zhèn)是多中心體系中的節(jié)點(diǎn) 5、 人...
【李愛華】
管理者的核心能力訓(xùn)練
第一部分 管理者如何管理自己? 1 從專業(yè)走向管理的困惑 2 管理者的身份與定位 3 管理者應(yīng)具備的態(tài)度與意識 4 管理者的時(shí)間管理習(xí)慣 5 管理者的工作方法
【付剛】
談判“勝”經(jīng)
高端商務(wù)時(shí)代已經(jīng)來臨,如何在競爭激烈的現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境里立于不敗之地,談判技巧已經(jīng)是銷售人員、銷售經(jīng)理、商務(wù)采購等人員的必修課。通過課程理論講述、案例分析討論,情景模擬演練多種形式結(jié)合的授課方式,讓...
【齊磊】
讓下屬玩命干-中層管理者的授權(quán)與激勵(lì)
課程背景: 工作中,有沒有類似問題1 辛苦工作加班做,員工清閑沒事做2 自己厲害特別牛,下屬成長讓人愁3 授權(quán)總是亂抓瞎,勞神費(fèi)心結(jié)果差
【徐沁】
企業(yè)文化建設(shè)
人力資源管理的最高境界是文化管理。對人的管理實(shí)質(zhì)是對人的知識和價(jià)值觀的管理。文化是企業(yè)生存的土壤,其使命是使土壤更肥沃;管理是種莊稼,其使命是多打糧食。缺少文化土壤管理自然難以結(jié)出碩果。在知識員工越...
【婁萌】
年度目標(biāo)的執(zhí)行與激勵(lì)
執(zhí)行力這一概念有兩層意思:一是達(dá)成目標(biāo),二是達(dá)成目標(biāo)的態(tài)度與方法。因此,如何提升員工的愿力與能力是人力資源管理的根本內(nèi)涵?;谌诵缘墓芾砝砟罡嬖V我們,“不是有好人就會有好報(bào),而是有好報(bào)才會有好人...
【池強(qiáng)】
公司上市前后管理的轉(zhuǎn)變與提升
上市后帶給企業(yè)的價(jià)值 資本市場平臺價(jià)值 公司治理及規(guī)范性價(jià)值 企業(yè)品牌溢價(jià)及其他價(jià)值 上市后帶給企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn) 信披泄密及信披違規(guī) 媒體及公共關(guān)系危機(jī)
【婁萌】
企業(yè)文化建設(shè)與管理
為什么很多明星企業(yè)變成流星企業(yè)?為什么企業(yè)中的高層管理人員難以達(dá)成共識?為什么企業(yè)待遇很好卻留不住人才?為什么在企業(yè)變革時(shí)員工感到迷茫,不愿跟進(jìn)?公司基業(yè)常青的根源是什么?了解“企業(yè)文化”的定義...
【曹建明】
職業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)
顯然需要好的項(xiàng)目運(yùn)作和管理:項(xiàng)目引導(dǎo)、設(shè)定目標(biāo)、成立項(xiàng)目組、項(xiàng)目分析、制定策略、制定計(jì)劃、實(shí)施計(jì)劃、項(xiàng)目總結(jié)。通過傳授給客戶如何進(jìn)行項(xiàng)目運(yùn)作和管理,訓(xùn)練銷售隊(duì)伍、提高銷售項(xiàng)目的成功率 是該課程要...
【楊波】
MBC新晉管理者提升
新晉管理者是不可忽視的中堅(jiān)力量。新晉管理者,需要面對新的環(huán)境,與同事之間的關(guān)系也發(fā)生了微妙的變化。同時(shí),新官上任,大都躊躇滿志,雄心勃勃,希望迅速打開局面,在同事和下屬心目中盡快樹立威信。因此,...
【許宏】
藥店管理者管理能力提升培訓(xùn)
培訓(xùn)對象:店長儲備人才、藥店店長,區(qū)域店長培訓(xùn)時(shí)長:12小時(shí)(2天)課程大綱一、藥店管理者角色認(rèn)知a)什么是管理?b)藥店管理者的核心角
【孟志強(qiáng)】
運(yùn)營的力量-建立以結(jié)果為導(dǎo)向的運(yùn)營管控系統(tǒng)
運(yùn)營分大運(yùn)營與小運(yùn)營,“大運(yùn)營”是指從戰(zhàn)略出發(fā),到戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的全過程管理,包括戰(zhàn)略、流程、人才、運(yùn)營和文化五個(gè)子系統(tǒng)。“小運(yùn)營”包括從計(jì)劃到結(jié)果的過程管理“,包括結(jié)果定義,流程執(zhí)行,過程檢查,...
【寶洪江】
華為干部管理實(shí)踐
縱觀華為發(fā)展三十年,“鐵打的營盤流水的兵”,讓華為長治久安的,是穩(wěn)健的干部隊(duì)伍,讓華為持續(xù)發(fā)展的,是人才輩出的梯隊(duì)建設(shè)。本課程將會與你共同探討華為的干部管理實(shí)踐。
【楊帆】
領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與職業(yè)影響力
領(lǐng)導(dǎo)者該如何更新管理思維,又該如何提升管理藝術(shù),在管理當(dāng)中又如何運(yùn)用權(quán)力以外的方式去影響和驅(qū)動下屬呢?《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與職業(yè)影響力》課程將給您提供系統(tǒng)的思路和方法,從而更新管理者思維和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),提升管...
【許晉】
團(tuán)隊(duì)凝聚力與激勵(lì)
課程目標(biāo):本課程將激勵(lì)員工如何保有高度的工作熱情,為公司使命而工作,為自己的夢想而工作,更加喜歡熱愛自己工作,以團(tuán)隊(duì)、行業(yè)和公司為
【李炯】
國際貿(mào)易“信用證結(jié)算”實(shí)務(wù)操作及最新案例解析
涵蓋了信用證的幾乎所有問題,通過十八個(gè)真實(shí)案例解析,結(jié)合講師二十多年扎實(shí)的外貿(mào)理論和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),特意注重理論和實(shí)踐緊密結(jié)合,寓理論于實(shí)踐,學(xué)員印象深刻,茅塞頓開,迅速提升學(xué)員的信用證最新知識和...
【鄧玉金】
知彼知己的溝通,角色凝聚團(tuán)隊(duì)
通過講授、視頻、演練等形式,對溝通要點(diǎn)、風(fēng)格、技巧進(jìn)行剖析,使管理者輕松掌握溝通的技術(shù)。溝通風(fēng)格及構(gòu)件要素,溝通技巧和方法,高效溝通的七個(gè)好習(xí)慣
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