寶洪江-解讀華為干部管理之道(1)中國(guó)企業(yè)干部管理的7個(gè)挑戰(zhàn)
寶洪江-解讀華為干部管理之道(1)中國(guó)企業(yè)干部管理的7個(gè)挑戰(zhàn)
寶洪江 前華為、騰訊、網(wǎng)易人力資源負(fù)責(zé)人
邀請(qǐng)老師：13439064501 陳助理
主講課程：《資源終會(huì)枯竭，唯有文化生生不息-華為企業(yè)文化實(shí)踐》《以客戶為中心，以?shī)^斗者為本-華為績(jī)效管理實(shí)踐》《打造專業(yè)化隊(duì)伍，發(fā)展人才梯隊(duì)-華為任職資格體系實(shí)踐》 《猛將必發(fā)于卒伍，宰相必取于州郡-華為干部管理實(shí)踐》 《從戰(zhàn)略到執(zhí)行：通過績(jī)效管理實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)》 《任職資格與人才梯隊(duì)建設(shè)》 《猛將必發(fā)于卒伍，宰相必取于州郡-華為干部管理實(shí)踐》 《打造專業(yè)化隊(duì)伍，發(fā)展人才梯隊(duì)-華為任職資格體系實(shí)踐》 《以客戶為中心，以?shī)^斗者為本-華為績(jī)效管理實(shí)踐
